Technicien en instrumentation scientifique, expérimentation et mesure - H/F
L'établissement
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L’Ecole Normale Supérieure de Lyon (ENS de Lyon) forme ses étudiants à la recherche ainsi qu’à l’enseignement dans le supérieur (préparation au concours de l’agrégation). Le Département de Physique (https://physique.ens-lyon.fr/) recrute un.e technicien.ne en instrumentation scientifique, expérimentation et mesure pour renforcer son équipe technique qui comprend actuellement trois agents (un ingénieur d’études, un technicien et un adjoint technique). En concertation avec les autres membres de l’équipe technique et avec l’équipe enseignante, la personne recrutée mettra en œuvre des dispositifs expérimentaux dédiés à des mesures en mécanique, en électricité, en électronique et/ou en optique. Elle contrôlera leur fonctionnement, assurera leur maintenance de 1er niveau et effectuera des adaptations techniques ou participera à la conception de nouveaux dispositifs.
ENVIRONNEMENT ET CONTEXTE DE TRAVAIL
Partenaires
Responsable de l’équipe technique, autres membres de l’équipe technique, directeur de département, enseignants, étudiants, service informatique, techniciens du Département de Chimie.
Environnement
- Moyens : matériel de laboratoire du département.
- Situation de travail : présence d’au moins un membre de l’équipe technique sur les plages horaires des enseignements (typiquement de 8h à 18h avec pause méridienne), préparation et envoi du matériel sur le lieu du concours de l’agrégation de physique, déplacement en région parisienne sur une journée courant juillet pour préparer le retour du matériel à Lyon.
Le poste
DESCRIPTIF DES PRINCIPALES ACTIVITES
- Mettre en place le matériel pour les travaux pratiques d’agrégation et les projets expérimentaux dans les différentes formations du Département de Physique.
- Monter et assembler des sous-ensembles (mécanique et/ou électricité/électronique et/ou optique) pour la réalisation de dispositifs expérimentaux.
- Vérifier le bon fonctionnement du matériel et organiser les postes de travail.
- Conseiller et fournir une aide technique aux enseignants et aux étudiants.
- Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité.
- Assurer la maintenance et les interventions de premier niveau, la détection et le diagnostic de pannes simples sur les différents éléments de l’expérience.
- Effectuer des adaptations des dispositifs existants à partir de consignes ou de spécifications techniques.
- Réaliser des circuits électriques et électroniques à partir de consignes ou de spécifications techniques.
- Participer à la conception d’expériences en optique, mécanique, électronique ou acquisition de signal et d’image.
Profil recherché
PROFIL RECHERCHÉ
Connaissances
- Domaines techniques concernés : mécanique, électronique, mesure physique … (connaissances de base).
- Techniques de l’expérimentation : vide, cryogénie, optique… (connaissances de base).
- Techniques du dessin industriel (connaissances de base).
- Sciences physiques et chimie expérimentale (notions).
Savoir-faire – compétences opérationnelles
- Savoir intervenir sur du matériel standard en mesure physique (mécanique, optique, électronique, électrotechnique, vidéo, etc.).
- Savoir régler les paramètres d’une expérience en vue de réaliser des mesures standard.
- Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité.
- Savoir lire des plans.
- Savoir réaliser des schémas électriques et plans mécaniques simples.
- Savoir réparer du matériel de laboratoire : câblage, soudage, électronique (formation proposée si besoin).
- Utiliser les logiciels du domaine : acquisition de données, pilotage d’instruments, connaissances de base sur Windows (formation proposée si besoin).
Savoir Être
- Capacité d’adaptation et de travail en équipe.
- Rigueur, fiabilité et sens de l’organisation.
- Bonnes qualités relationnelles et humaines.
- Sens du service public et intérêt pour le milieu universitaire.
Poste de catégorie B ouvert aux personnels titulaires et contractuels (contrat de 12 mois possiblement renouvelable)
Rémunération :
- Recrutement personnel titulaire : rémunération selon statut. Cotation du poste B3 : 381€ bruts mensuels
- Recrutement dans le cadre d'un contrat : rémunération mensuelle brute comprise entre 2090 euros et 2602 euros selon expérience
Compte tenu de la fermeture estivale de l'établissement, les candidatures seront étudiées début septembre
Éléments nécessaires pour postuler
Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées directement lors de votre inscription.
Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.
Document(s) :
- Curriculum Vitæ
- Lettre de motivation
Candidature facile